协商促和谐 普法护权益｜武川县总工会持续推进基层集体合同签订暨普法宣传活动

为深入宣传贯彻《工会法》，严格落实《内蒙古自治区企业集体合同条例》，不断深化集体协商提质增效行动，推动劳动关系源头治理，切实当好职工 “娘家人”，近期，武川县总工会深入企业，开展集体合同签订指导暨普法宣传活动，以法治护航劳资双方互利共赢，助力全县和谐劳动关系建设。 

活动坚持 “协商前置、普法同行”，武川县总工会走进县域生产企业，与企业负责人、工会干部、职工代表面对面座谈交流。一方面，围绕集体协商全流程开展一对一指导，对劳动报酬、休息休假、社保福利、女职工权益等关键条款进行解读，引导劳资双方平等协商，推动集体合同、工资专项集体合同规范签订，着力实现真协商、真签约、真履行。    另一方面，同步开展普法宣传。现场向企业经营者和一线职工普及《劳动法》《劳动合同法》《工会法》等法律法规，细致讲解集体合同法律效力、职工民主权利、劳动纠纷调解渠道、12351 职工维权热线服务功能等内容，引导企业依法规范用工管理，引导职工理性表达诉求、依法维护自身合法权益，把矛盾化解在基层、化解在萌芽状态。

 “集体协商不是单方面提要求，而是搭建劳资沟通的常态化平台。” 现场，工会专职集体协商指导员向企业代表说明，规范开展集体协商，既能稳定职工队伍、保障职工收入权益，也能减少劳资纠纷、优化企业内部管理，是企业长远发展的有力支撑。不少企业和职工代表在现场沟通后，进一步明晰了集体合同的重要意义，主动对接推进签订工作。

下一步，武川县总工会将持续把集体协商作为基层维权重点工作，紧盯小微企业、新业态劳动者等重点领域，持续发挥集体协商指导员队伍作用，常态化开展上门指导、普法宣讲、履约监督，不断扩大集体协商覆盖面、提升协商质效，健全区域、行业集体协商机制，持续畅通职工诉求表达渠道，以和谐劳动关系赋能企业稳定发展，团结动员广大职工立足岗位、实干担当，为武川县经济社会高质量发展贡献工会力量。